Zarządzanie Zasobami Ludzkimi > 2019 > 5 (130) "Perspektywy akceptacji nowych narzędzi HRM opartych na ICT" > 39-55
Source
Abstract
Identifiers
journal ISSN : | 1641-0874 |
e-ISSN | 2543-4411 |
Authors
Keywords
Additional information
Publisher
Fields of science
Bibliography
-
Abril P., Levin A., Del Riego A. (2012), Blurred Boundaries: Social Media Privacy and the Twenty-First-Century Employee, American Business Law Journal, Vol. 49, Iss. 1.
-
Aguado D., Rico R., Rubio V., Fernández L. (2016), Applicant reactions to social network web use in personnel selection and assessment, Journal of Work and Organizational Psychology, Vol. 32.
-
Berdowska A. (2018), Chaterboty jako narzędzia wspomagające proces rekrutacji – analiza wybranych rozwiązań, Zarządzanie Zasobami Ludzkimi, nr 5 (124).